どの転職エージェントを使ったらいいか分からない
こんにちは、当ブログを運営しているえが(@EGA_indoorLife_)です。
ミニマリストと倹約に関する記事を主に書いています。
今回の記事は、「転職したいけどどうしたらいいか分からない」、「おすすめの転職エージェントについて知りたい!」「マイナビエージェントってぶっちゃけどうなの?」こんな悩みを抱えている方に見て欲しい記事です。
私も今年の5月より3年勤めた会社を辞め、ITエンジニアとして未経験ながらも転職しました!
結果、休みもしっかり取れ給料も下がらなかったので、転職してよかったと感じています。
転職方法として、”転職サイト”と”転職エージェント”の2種類がありますが、断然”転職エージェント”がおすすめです。
詳しくは、こちらの記事もご覧ください。
そこで、私が使った転職エージェント”マイナビエージェント”は実際どうだったのか?や巷の評判についてご紹介します!
マイナビエージェントとは?
株式会社マイナビが運営する転職エージェント。求人紹介から内定、内定後のフォローまで一貫して行ってくれる。
求人数も7万件以上と多いだけでなく、色んな業種・職種に順次しているため幅広い提案ができるもの1つの特徴です。
また、マイナビエージェントの拠点は”東京”、”神奈川”、”北海道”、”宮城”、”名古屋”、”京都”、”大阪”、”兵庫”、”福岡”の9拠点あり、地域密着型の会社紹介をしてくれます。
マイナビエージェントの強み
では、”マイナビエージェントの強み”はどこなのでしょうか?
私が考える強みはこちら!
- 1.業種・企業ごとに専門アドバイザーがいること
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↳IT系に詳しい人や広告業界に詳しい人が所属しているので、自分が就きたい職種に合った最適な求人を紹介してくれます。また、企業ごとに担当者も変わるので、「面接内容」、「面接の雰囲気」などもアドバイスしてくれます。
- 2.面談で自分の強みを引き出してくれる
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↳最初の面談で「なぜ転職したいのか?」「前職の職務経験」等の質問から希望する職種・業種だけでなく、潜在的に合っている職種・業種を紹介してもらえます。求人数が多いからこそできる幅広い提案力!
- 3.職務経歴書の添削・面接対策のサポート力
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↳初めての転職で億劫なのが”職務経歴書”です。書き方が分からなくても担当者がしっかり添削してくれ、100%の状態で企業へ提出してくれます。また、面接時の注意点や面接官の特徴・質問集も事前に共有してくれるので安心!
- 4.業界・職種に特化したマイナビエージェント
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↳マイナビエージェントは、”ITエージェント”、”メーカーエージェント”、”金融エージェント”、”営業エージェント”といった業界・職種に特化したエージェントもあります。そのため、既に行きたい業界・職種が決まっている方はそちらを利用するのが速いです!
マイナビエージェントの方と3名程電話・オンラインでお話させてもらいましたが、皆さんとても優しくて初めての転職が良い緊張感で望めたと思います。
実際に使ってみて…
ここからは、実際に利用をしてみて感じたことをご紹介いたします。
私が思う”良かった点”はこちら!
- 担当者さんが親身で神対応
- 企業への応募がネットですぐできる
- 自分に合った求人ばかりで押し付けてこない
- 前職の退職の進め方も相談できる
私が出会った担当者さんはとても親切で、転職経験のない私に転職事情や自己分析を教えてくれたり、私に合っている業界や職種を提示した上で最終判断は私にさせてくれました。
書類選考から面接日の調整までをマイナビエージェントで行ってくれるので、自己分析を通した自己紹介や面接対策に時間をかけることができたのも嬉しいポイントです!
また、メッセージのレスが速いので信頼性もUPしました。
求人に関しても私が希望する業界・職種にだけフォーカスして提示してくれ、自分に合う企業を探しやすかったです。
内定が出た後も自分のことのように喜んでくれる方が多く、内定が出た後も前職の退職の進め方や段取りなどをきっちりと行ってくれました。
3ヶ月の転職活動をトータルサポートしてくれて、仕事をしながらの私にとっては頼もしかったです!
結果、本気で転職したい人や自分に合っている企業がないか知りたい人は”マイナビエージェント”が本当におすすめです!
「違う会社も見てみたいな〜」、「自分の脳力を正当に判断してくれる会社はないかな〜」と思っている方は、転職エージェントに相談するのがおすすめ!
マイナビエージェントの注意点
マイナビエージェントを利用する上で気をつけたほうがいいことを3点ご紹介します。
- 土日対応をしていないので、平日に電話がかかってくる
- 面接日はだいたい平日
- 仕事を紹介してもらう立場であることを絶対に忘れない
マイナビエージェントは、土日対応をしていないので平日に電話やメールが入ることが多いです。
そこは転職活動と割り切って対応しましょう!また、面談なども定期的に行うため平日に時間を見つける工夫が大事です!
私が特にお伝えしたいのが、”お客様気分にならないこと”です。
どうしても企業を紹介してもらっている立場であることを忘れて、「紹介しろオーラ」や「メッセージや提出物の納期を守らない」、「担当者に対して言葉遣いが悪い」になる方がいます。
しかし、そういった対応や姿勢を見せてしまうと、一気に信頼性を失い仕事を紹介されにくくなります。
理由は簡単で”エージェントの利益は企業へ人を紹介したときに発生する”からです。
エージェント側もできればまともな方を企業に紹介したいです。そうでないと、企業も納得しませんし何より利益が生まれません。
信頼性や真面目さをアピールすることで、良い企業の提案の幅も広がりエージェントも親身に相談にのってくれるでしょう!
巷の評判は?
ここからはネットの声をご紹介していきます。
たしかにアプリがあればかなり便利ですね!
履歴書・職務経歴書はある程度作って面談に望むのが良いようです!
私の場合も作ってから面談を受けました!
両学長から登録される方も多いようです!
これはありますね。私の担当者はとても親切で良かったです!ただマイナビエージェントは比較的真面目な方が多い印象です。
人によっては求人を紹介してもらえない方もいるようです。前職等総合的に見て判断しているので仕方ないといえば、仕方ないです。。。
少しでも今の会社に不満があるなら転職!
いかがだったでしょうか?
今回は、私の利用した”マイナビエージェントについて・評判”をご紹介しました。
マイナビエージェントの強みは以下の通り
- 業種・職種ごとに担当のアドバイザーがいること
- 親切な面談で自分の潜在的な強みを引き出してくれる
- 書類の添削や面接の練習といったサポート力
- 就きたい業界が決まっている時は合わせたエージェントを利用できる
- 拠点数が多いため、地域密着型でサポートしてくれる
マイナビエージェントは20代を中心にとても人気のエージェントです。
今は転職する気がない方でも無料で相談に乗ってくれるので、気になる方は下からぜひ登録してみてください!
今の会社以上の報酬を出してくれる・環境の良い会社と巡り会えるチャンスになるでしょう。
最後までご覧いただきありがとうございました!
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